CDP Kompass®

Testen Sie zuverlässig Ihr Profil

Wer will sich nicht auch einmal selbst testen? Ein persönliches Profil erstellen! Das können Sie mit dem „Conflict Dynamics Profile®“. Dahinter steckt ein handfester, wissenschaftlich validierter Fragebogen (N=9.583).

Die meisten Tests zielen auf Ihre Persönlichkeit ab. Sie bekommen einen Spiegel zu sich als Person, wer Sie sind und wie Sie wirken. Das kann hilfreich sein. Unserer Erfahrung nach stößt das jedoch auch auf Widerstände. „Persönlichkeit“ ist eben doch etwas sehr „Persönliches“, das im Arbeitssetting nicht unbedingt Thema sein darf. Deshalb ist der CDP® ein besonderer Ansatz: Er zielt nicht auf Ihre Persönlichkeitsmerkmale, sondern auf Ihre Verhaltensweisen in verschiedenen Situationen.

Insgesamt 15 Verhaltensweisen stehen hinter den vier Feldern des Kompasses. Diese werden online per Fragebogen verortet, so dass Sie sich daran orientieren können. Ein zertifizierter CDP®-Coach bringt Ihnen die Ergebnisse mit ins Gespräch. Selbstverständlich bekommen Sie Ihren Report auch selbst in die Hand und zum Mitnehmen. Mit den darin gegebenen Empfehlungen können Sie sofort arbeiten.

Den Flyer zum CDP®-Kompass finden Sie hier